Prendre sa place

Vous initiez peu de nouveaux projets et n’osez jamais exprimer vos idées? Voici quelques conseils pour remédier à la situation.

par Marianne Landriau

La timidité et le manque de leadership cachent souvent une faible confiance en soi. Quelques petits ajustements dans votre comportement vous permettront de mieux vous affirmer au travail.

Changer son attitude Pour reprendre confiance en vos aptitudes, «changez l’image que vous avez de vous-même, explique Jean-Marc Chaput, conférencier et auteur de Politiquement incorrect. Quand vous commencez à avoir une image de gagnant, vous avez des attentes de victoires.»

Procéder une étape à la fois

«La confiance en soi se travaille un petit succès à la fois», souligne Nadine Fortin, présidente-directrice générale de l’entreprise Coaching de gestion. Par exemple, commencez par donner votre opinion lors de conversations amicales entre collègues, puis lors de réunions. Peu à peu, prendre la parole sera plus facile.

Oser

Vous devez discuter avec votre patron d’un dossier, mais il est en réunion toute la journée. Si vous croyez qu’il serait d’accord avec vos idées, allez-y et foncez! «Développez votre habileté à prendre des risques, soutient Mme Fortin. Prenez des décisions en admettant que vous puissiez vous tromper.»

Éviter de se comparer

Certains collègues vous intimident? N’en faites pas de cas! «Quand une personne plus réservée s’exprime, on l’écoute parce qu’on sait que lorsqu’elle parle, c’est important!» souligne Mme Fortin.

«Retenez que l’essentiel, ce n’est pas ce que les autres font, mais ce que vous faites pour faire avancer l’entreprise», conclut Jean-Marc Chaput.