Quand demander des nouvelles?

Sans nouvelles après une première entrevue, devez-vous faire un suivi? À qui parler et comment adresser votre demande?

Comment faire un suivi après l’envoi d’un CV?

Après avoir envoyé un CV, faut-il rappeler pour savoir si votre candidature a été retenue? La réponse d’un conseiller d’orientation.

Transmettre ou pas des informations personnelles au recruteur?

Que faire si un recruteur vous demande en entrevue vos numéros d’assurance sociale et de permis de conduire aux fins de vérification? Une consultante en ressources humaines agréée vous éclaire.

Quelles sont vos plus importantes réalisations professionnelles?

Répondez en donnant des exemples en lien avec le poste convoité. Et parlez au «je».

Restez honnête

Si vous n’êtes pas à l’aise avec les méthodes de travail que vous propose un recruteur, il faut le dire en faisant preuve d’ouverture et de diplomatie.

Question piège: Qu'auriez-vous changé dans votre ancien poste?

Ce n’est pas le moment de se plaindre de votre ancien patron. Décrivez plutôt les situations qui vous agaçaient dans votre emploi et mettez l’accent sur ce qui aurait pu être amélioré.

Question piège: Pourquoi cherchez-vous un nouvel emploi?

Si vous êtes en entrevue d’embauche alors que vous occupez déjà un emploi, il est possible qu’on vous demande pourquoi vous cherchez ailleurs. C’est le moment d’exprimer franchement vos attentes.

Habits de circonstance

Pour faire bonne impression à votre entrevue d’embauche, mettez-vous sur votre 36, sans jouer au top-modèle pour autant!

Un physique hors-norme?
Et puis?

La couleur de votre peau, votre poids, votre âge... Craignez-vous que votre apparence physique nuise à votre recherche d’emploi?

Pourquoi êtes-vous le candidat idéal?

On vous pose cette question en entrevue? C’est le moment de vendre votre salade et de faire une bonne impression!

Quel est votre plus grand échec au travail?

Vous trouvez difficile de parler de vos erreurs de parcours? Pourtant, les recruteurs abordent souvent cette délicate question en entrevue…

Quel est votre pire défaut?

Personne n’aime parler de ses lacunes, surtout en entrevue. Pourtant, lorsqu’ils vous questionnent sur vos imperfections, les recruteurs ne cherchent pas à vous piéger.

Où vous voyez-vous dans 3 ou 5 ans?

En entrevue, vous restez toujours bouche bée quand on vous pose cette question? Voici comment vous démarquer!

Pourquoi avez-vous quitté votre dernier emploi?

Découvrez ce que veulent savoir les employeurs lorsqu’ils vous questionnent sur vos changements d’emplois.

Ne creusez pas votre tombe…

Certaines questions sont à éviter en entrevue d’embauche, pour ne pas compromettre vos chances de décrocher le poste.

Premier entretien… Et après?

En entrevue d’embauche, le candidat doit absolument s’informer sur la suite du processus de recrutement. Un incontournable pour mettre toutes les chances de son côté.

L’ambiance de travail, ça compte!

Un emploi ne se limite pas à des tâches à réaliser, c’est aussi un ensemble de relations interpersonnelles. Renseignez-vous sur l’atmosphère de travail.

Démontrez votre connaissance de l’entreprise

L’invitation du recruteur à poser des questions est une chance d’en apprendre davantage sur l’entreprise, et de démontrer que vous ne la choisissez pas par hasard.

Des questions pour se démarquer!

Poser des questions en entrevue d’embauche à propos du poste permet non seulement de mieux le cerner, mais aussi de démontrer au recruteur que l’on a la tête de l’emploi.

Ce que l’entreprise attend de vous

Un entretien d’embauche sert à faire valoir vos compétences. Mais c’est aussi l’occasion d’obtenir quelques précisions sur la forme d’engagement que l’entreprise attend de vous.

Considérer l’entrevue comme un échange

Lors d'un entretien d'embauche, adoptez une attitude gagnante en voyant l'entrevue comme une conversation… et non comme l'Inquisition!

Le look de l’emploi : classique ou authentique?

Quel look doit-on adopter lors d'une entrevue d'embauche? Voici quelques conseils.

À vos devoirs!

Il est important de bien connaître les entreprises où vous postulez. Voici pourquoi.

Comment justifier son départ d’une entreprise?

En entrevue, le recruteur voudra savoir pourquoi vous désirez quitter votre emploi actuel. Comment répondre à cette question?

Personne ne m’embauche. Pourquoi?

Malgré de nombreuses entrevues, vous ne décrochez aucun poste. Comment savoir ce qui cloche?

Se préparer aux tests de sélection

Vous êtes prêt pour votre entrevue, mais vous redoutez les tests qui l’accompagnent? Voici quelques conseils pour bien vous préparer.

Comment prouver que je suis le meilleur candidat?

Pour «vendre» sa candidature à un employeur, il faut utiliser les bons arguments. Voici quelques trucs pour élaborer des réponses vraiment convaincantes.

Éviter les gaffes pendant l’entrevue

Votre mission en entrevue d’embauche : faire bonne impression. Pour y parvenir, tâchez de ne pas irriter le recruteur par des attitudes déplaisantes...

Se sortir de l’embarras en entrevue

Avouons-le bien humblement : il nous est tous déjà arrivé d’avoir l’air fou en public. Mais comment réagir lorsque l’incident fâcheux survient en pleine entrevue de sélection?

Faire face à un panel de recruteurs

Il peut être stressant de se retrouver en entrevue devant un comité plutôt que devant un seul recruteur. Cette situation présente toutefois des avantages.

Pour des références vraiment utiles

Un recruteur vous demande des références? Misez sur d’anciens collègues et patrons en qui vous pouvez avoir confiance.

Dans la tête d’un recruteur

Les questions d’entrevue peuvent parfois sembler difficiles ou saugrenues. Pour les déchiffrer, il faut comprendre ce que le recruteur cherche à savoir.

Comment se préparer à une entrevue d’embauche?

Pour certains, bien se préparer avant une entrevue, c’est réviser son CV et prendre une bonne nuit de sommeil la veille. Mais est-ce vraiment suffisant?

Pour en finir avec le trac!

Passer une entrevue, c’est un peu comme entrer en scène. Que faire si le trac s’empare de vous lorsque les projecteurs s’allument?

Le stress avant l’entrevue: d’où vient-il?

Ça y est, un recruteur vient tout juste de vous convoquer en entrevue! Si vous sentez monter le stress en vous de façon incontrôlée, lisez ce texte.

Les tests de personnalité

Une conseillère en ressources humaines explique ce que les employeurs veulent savoir.

Les questions-pièges

Comment bien se préparer à une entrevue d'embauche.

Qu'espérez-vous comme salaire?

Attendez-vous à ce qu'on vous pose cette question en entrevue... et préparez la réponse.

Reconnaître les questions discriminatoires

Un expert en droit du travail explique le cadre juridique de l'entrevue d'embauche.

Comment préparer une deuxième entrevue?

L'employeur veut en avoir le coeur net. Si vous croyez être la bonne personne pour le poste, il vous faudra le démontrer par A + B!